همایش آغاز سال کاری 1404 گروه صنعتی گلرنگ برگزار شد

همایش آغاز سال کاری 1404 گروه صنعتی گلرنگ با حضور مهدی فضلی رئیس هیئت مدیره و مدیرعامل گروه صنعتی گلرنگ، مریم فضلی مدیرعامل شرکت آریان تجارت شرق، مسعود سزاوار ذاکریان نایب رئیس هیئت مدیره و قائم مقام مدیرعامل گروه صنعتی گلرنگ، اعضای هیئت مدیره، معاونان، مدیران عامل و مدیران گروه صنعتی گلرنگ از سراسر کشور روز شنبه 16 فروردین ماه 1404 در هتل اسپیناس پالاس برگزار شد.

به گزارش روابط‌عمومی گروه صنعتی گلرنگ، در این مراسم رئیس هیئت ‌مدیره و مدیرعامل گروه صنعتی گلرنگ ضمن تبریک سال نو به همکاران با اشاره به چشم انداز پیوستن به فهرست 500 شرکت برتر بین‌المللی و 100 هزار نفری شدن این خانواده صنعتی تا سال 1411، به بررسی افق‌های پیش رو پرداخت و گفت: برای رسیدن به این اهداف، افزایش گردش مالی سالانه ضروری بوده و آنچه بیش از هر چیز اهمیت دارد، حضور در بازارهای بین‌المللی است؛ باید ۶۰ درصد از گردش مالی سالانه گروه صنعتی گلرنگ از محل بازارهای بین‌المللی تأمین شود.

مهدی فضلی با اشاره به اینکه ارتقاء سطح رفاه همکاران از اولویت‌های اساسی گروه صنعتی گلرنگ است و همچنین با تأکید بر موضوع آموزش در حوزه‌های مختلف به ویژه صادرات و ضرورت استفاده از هوش مصنوعی، افزود: در حال حاضر حدود ۵۵ هزار نفر همکار در این مجموعه مشغول فعالیت هستند و در این خصوص امروز شرایط مطلوبی را شاهد هستیم، اما انتظار از خودمان بیشتر از این‌هاست و باید در درجه اول بتوانیم ثبات و امنیت را به طور کامل تأمین کنیم تا امیدی که برای همکاران ایجاد شده است به هیچ وجه خدشه‌دار نشود.

رئیس هیئت مدیره گروه صنعتی گلرنگ تصریح کرد: در بازارهایی که سایر فعالان اقتصادی ایرانی به عنوان رفقای ما حضور دارند، نمی‌خواهیم بیش از ۳5 درصد سهم بازار را داشته باشیم اما در جایی که رقبای بین‌المللی حضور دارند تا هر درصدی که لازم است پیش خواهیم رفت تا مانع خروج ارز از کشور شویم و منفعت آن هم برای گروه صنعتی گلرنگ و هم برای کشور عزیزمان ایجاد شود.

مدیرعامل گروه صنعتی گلرنگ موفقیت را حاصل ضرب دو ویژگی انجام کار درست و درست انجام دادن کارها دانست و با تأکید بر موضوع انضباط و شفافیت کاری عنوان کرد: انجام کار درست به معنای تفکر و تدبیر صحیح قبل از اقدام است؛ درست انجام دادن کار نیز به این معناست که پس از اطمینان از صحت و بی‌عیب و نقص بودن یک اقدام، با سرعت و دقت به سوی تحقق آن گام برداریم تا در زمان مقرر به نتیجه مطلوب برسیم.  

در ادامه مهدی فضلی ضمن پاسخ به پرسش‌های مطرح شده از سوی همکاران از تلاش‌های آنان و همراهی خانواده‌هایشان قدردانی کرد و اظهار داشت: بر این باوریم که شرایط کنونی در گروه صنعتی گلرنگ خوب است، اما اکتفا به وضعیت خوب اشتباه است و باید به سوی تعالی گام برداریم و نقاط قابل بهبود، نقاط قوت و تهدیدهای احتمالی را شناسایی کنیم تا بتوانیم جایگاه ممتاز را بیابیم.

در ادامه نایب رئیس هیئت مدیره و قائم مقام مدیرعامل گروه صنعتی گلرنگ نیز ضمن تبریک سال جدید به ابعاد دیگری از افق‌های این بنگاه اقتصادی پرداخت و گفت: اداره یک شرکت یا یک سازمان بزرگ نه تنها نیازمند خردمندی در تصمیم‌گیری است بلکه به بینش استراتژیک، مشارکت هوشمندانه و تعهد پایدار برای خلق ارزش و نوآوری نیاز دارد.

مسعود سزاوار ذاکریان ضرورت تعاملات میان شرکتی در شرایط اقتصادی فعلی را امری مهم دانست و افزود: در شرایط بحران برای ادامه حیات باید توان تاب‌آوری خود را افزایش دهیم چرا که رسالت گروه صنعتی گلرنگ امروز فراتر از یک بنگاه اقتصادی است و مسئولیت ما محدود به سهامداران یا مشتریان نیست بلکه فراتر از آن نقش ملی و اجتماعی داریم و رسیدن به این هدف نیازمند نگاه بلند مدت، هم‌افزایی، نوآوری و سازگاری هوشمندانه با تغییرات است.

نایب رئیس هیئت مدیره گروه صنعتی گلرنگ بر حوزه منابع انسانی و بهبود تجربه کارکنان از زیست کاری تأکید و بیان کرد: جانشین پروری و پرورش نسل آینده مدیران یک الزام استراتژیک است و حرکت در مسیر توسعه و تعالی، بدون پرورش نیروی انسانی جایگزین امکان پذیر نیست. 

وی با اشاره به اهمیت وجود رهبران مؤثر در سازمان‌ها تصریح کرد: در گروه صنعتی گلرنگ وجود رهبران سطح پنجم ضروری است، رهبرانی که ویژگی‌هایی همچون فروتنی شخصیتی، اراده حرفه‌ای، تمرکز بر موفقیت سازمان، مسئولیت‌پذیری و پرهیز از تجمل و هیاهو دارا هستند که نمونه بارز این مدل رهبری، استاد محمد کریم فضلی بودند و امروز نیز این ویژگی‌های شایسته در رفتار، منش و نگاه مدبرانه جناب آقای دکتر مهدی فضلی به عنوان راهبر خردمند این سازمان متجلی است.

در ادامه این همایش و در راستای آئین قرائت میثاق‌نامه گروه صنعتی گلرنگ، بار دیگر این خانواده بزرگ صنعتی با صدایی واحد با یکدیگر هم‌دل و  هم‌پیمان شدند. در بخشی از متن این میثاق‌نامه آمده است: 

«همه ما از صمیم قلب تعلق به خانواده بزرگ گروه صنعتی گلرنگ را افتخاری ارزشمند دانسته و خالصانه و صادقانه، همدل و همزبان، برای تحقق اهداف و اعتلای خانواده صنعتی عزیزمان با تمام توان می‌کوشیم.»

این همایش با اجرای موسیقی و مشایعت چهره‌ به‌ چهره همکاران توسط رئیس و اعضای هیئت مدیره گروه صنعتی گلرنگ به پایان خود رسید.